Психологический подход
Познакомит вас с тремя эго состояниями: ребенком, взрослым и родителем. Научит узнавать их голоса, что поможет выстраивать отношения с собой и другими людьми.
Транзактный анализ
Транзактный анализ
О психотерапевте
Доброго времени) Буду рада познакомиться с вами и расскажу о себе. С детства другие люди доверяют мне свои мысли, тайны, переживания. Мой профессиональный путь в психологии начался в 19 лет и продолжается до сих пор. С 6 до 26 лет я занималась хореографией, получила образование в этой области. Своими сильными сторонами считаю эмпатию, внимание к деталям, образное мышление, структуру, способность навести порядок в голове и сердце. Есть результаты в работе с психологическим бесплодием. Это то, чем я горжусь. Есть хорошие результаты в области предназначения и финансов. Люблю работать с темой отношений.
Работаю в методе Транзактный анализ. В своей работе руководствуюсь этическим кодексом и заповедью: «Не навреди». Философия ТА: Всё люди ОК (ценность, значение, достоинство) суть человека не его поведение. Верно и тогда, когда мы отличаемся по расе, возрасту, религии. Каждый способен думать. Люди сами определяют свою судьбу, и принятые ими решения могут быть изменены. Контрактный метод. Открытая коммуникация. Метод рекомендуется всем, кто хочет построить близкие, долговременные отношения с людьми, узнать себя, понять причину повторяющихся ситуаций, научиться выражать свои чувства, выстраивать границы, быть успешным и счастливым. Всем, кто хочет переписать свой жизненный сценарий и стать Творцом своей судьбы.
Всё зависит от Вашего желания меняться. Вы можете повзрослеть, стать более осознанным, научиться управлять своими чувствами и различать их, научитесь принимать верные решения для себя. Вы сможете улучшить отношения с близкими людьми. Станете автономным. Вы имеете право не получить результат и это будет ваш выбор.
Транзактный анализ это контрактный метод. На сессиях мы проясняем запрос, с которым клиент пришел к психологу. Я расскажу о правилах и ограничениях: конфиденциальность, уважение, правило «стоп». Мы определим цель, проверим, реальна ли она, способы ее достижения и вклад со стороны клиента и психолога. Определим критерии, по которым вы поймете, что цель достигнута. При выполнении контракта работа может быть завершена или выбран новый контракт.